обмен кадровыми документами в электронном формате между работодателем и сотрудниками.
Сервис автоматизирует и упрощает кадровый документооборот, позволяя сотрудникам самостоятельно и дистанционно оформлять и подписывать заявления на отпуск, сообщать об отсутствии на работе, заказывать необходимые справки (например, 2-НДФЛ или справку с места работы), обновлять личные данные и подписывать расчётные листы по зарплате.
Инструмент для управления кадровыми процессами
и подписания документов электронно
Электронный документооборот позволяет видеть полную картину работы с персоналом и управлять кадровыми процессами на уровне всей компании — это упрощает принятие решений и повышает качество управленческих действий.
Минимизируются затраты на бумагу, хранение архивов, работу службы доставки, что положительно влияет на финансовый результат компании.
Любой процесс — от приема на работу до увольнения — прозрачен и легко отслеживается. Исключается злоупотребление полномочиями на местах, фиксируются все действия с документами.
Весь цикл работы с кадровыми документами — от согласования до подписания — происходит быстрее, что ускоряет реакции на изменения в бизнесе.
Электронный документооборот учитывает требования законодательства, снижает вероятность ошибок, потери документов и возникновения трудовых споров.
Компания с «цифровыми» процессами выглядит более современной и технологичной для партнеров, банков и инвесторов и кандидатов.
